Категории: ДомЗдоровьеЗоологияИнформатикаИскусствоИскусствоКомпьютерыКулинарияМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОбразованиеПедагогикаПитомцыПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРазноеРелигияСоциологияСпортСтатистикаТранспортФизикаФилософияФинансыХимияХоббиЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Тема 12. Основи формування соціальної політики підприємстваСоціальна політика підприємства — це управління процесом надання послуг соціального характеру співробітникам організації та членам їхніх родин. Під соціальними послугами організації розуміють набір усіх послуг, що організація надає своїм співробітникам і членам їхніх родин крім заробітної плати. Ці послуги надаються організацією на основі закону, тарифних угод (генеральної і галузевої), колективного договору чи добровільно через певні соціальні плани або зобов’язання (рис. 12.1).
Рис. 12.1. Елементи соціальної політики підприємств
Тести до теми 12
1. Об’єктом соціальної політики підприємства виступають: а) працюючі члени трудового колективу, члени їхніх родин (наймані працівники); непрацюючі співробітники, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці (наприклад, декретній, навчальній тощо); б) непрацюючі співробітники, що вийшли на пенсію або перебувають у відпустці (наприклад, декретній, навчальній тощо); в) члени родин працюючих і непрацюючих співробітників; г) інші громадяни, яким соціальні послуги надаються добровільно на благодійній основі.
2. Об’єктом соціальної політики підприємства не виступають: а) працюючі члени трудового колективу, члени їхніх родин (наймані працівники); непрацюючі співробітники, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці (наприклад, декретній, навчальній тощо); б) непрацюючі співробітники, що вийшли на пенсію або перебувають у відпустці (наприклад, декретній, навчальній тощо); в) члени родин працюючих і непрацюючих співробітників; г) інші громадяни, яким соціальні послуги надаються добровільно на благодійній основі; д) керівник, власник підприємства.
3. Суб’єктами соціальної політики підприємства виступають: а) працюючі члени трудового колективу, члени їхніх родин (наймані працівники); непрацюючі співробітники, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці (наприклад, декретній, навчальній тощо); б) керівник, власник підприємства, трудовий колектив найманих працівників; в) члени родин працюючих і непрацюючих співробітників; г) інші громадяни, яким соціальні послуги надаються добровільно на благодійній основі.
4. Суб’єктами соціальної політики підприємства не виступають: а) керівник; б) власник підприємства; в) трудовий колектив найманих працівників; г) працюючі члени трудового колективу, члени їхніх родин (наймані працівники).
5. Надання грошових і рівноцінних їм послуг працюючим членам колективу підприємства і тим співробітникам, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці; надання грошових і рівноцінних їм послуг членам родин працюючих на підприємстві і членам родин співробітників, які вийшли на пенсію або перебувають у відпустці – це: а) предмет соціальної політики на підприємстві; б) метасоціальної політики підприємства; в) принциписоціальної політики підприємства; г) функціїсоціальної політики на підприємстві. 6. Створення нормальних умов праці і відпочинку для працівників; забезпечення безпеки працівникам на виробництві, у побуті, місці відпочинку; задоволення і розвиток потреб працівників; зміцнення здоров’я і збільшення тривалості життя працівників і співробітників – це: а) предмет соціальної політики на підприємстві; б) мета соціальної політики підприємства; в) принциписоціальної політики підприємства; г) функціїсоціальної політики на підприємстві. 7. Урахування матеріальних і нематеріальних потреб та інтересів співробітників; доступність і гласність видатків підприємства; урахування зростаючих життєвих стандартів і системи цінностей суспільства – це: а) предмет соціальної політики на підприємстві; б) мета соціальної політики підприємства; в) принципи соціальної політики підприємства; г) функціїсоціальної політики на підприємстві. 8. Скорочення конфліктів; поліпшення відносин між роботодавцями і найманими працівниками; залучення нових працівників; створення сприятливого іміджу підприємства в очах громадськості: «прив’язка» персоналу до даної організації – це: а) предмет соціальної політики на підприємстві; б) мета соціальної політики підприємства; в) принципи соціальної політики підприємства; г) функції соціальної політики на підприємстві.
9. Політика доходів; політика співробітництва з профспілками; політика соціального забезпечення працівників; політика поліпшення якості трудового життя – це: а) напрями реалізації соціальної політики на підприємстві; б) мета соціальної політики підприємства; в) принципи соціальної політики підприємства; г) функції соціальної політики на підприємстві. 10. Колективно-договірне регулювання соціально-трудових відносин на підприємстві – це: а) напрями реалізації соціальної політики на підприємстві; б) обов’язковий механізм реалізації соціальної політики на підприємстві; в) принципи соціальної політики підприємства; г) функції соціальної політики на підприємстві. 11. Добровільні інвестиції в розвиток соціальної сфери та її послуги з метою підвищення соціального захисту працюючих і непрацюючих співробітників – це: а) напрями реалізації соціальної політики на підприємстві; б) обов’язковий механізм реалізації соціальної політики на підприємстві; в) добровільний механізм реалізації соціальної політики на підприємстві; г) функції соціальної політики на підприємстві. Рекомендована література
1. Конституція України від 28.06.1996 № 254к/96-ВР [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://search.ligazakon.ua. - Назва з титулу екрану. 2. Кодекс законів про працю України із змінами, внесеними згідно із Законами від 08.09.2011 N 3720-VI ( 3720-17 ) [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http:// zakon.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 3. Про зайнятість населення: Закон України із змінами, внесеними згідно із Законами від 18.12.91 N 1993-XII ( 1993-12 ) [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua- Назва з титулу екрану. 4. Про оплату праці: Закон України із змінами і доповненнями, внесеними Законами України від 21 жовтня 2004 року N 2103-IV [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http:// zakon.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 5. Про охорону здоров’я: Закон України від 19.11.92 N 2802-XII [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://waste.ua - Назва з титулу екрану. 6. Про державні соціальні стандарти та державні соціальні гарантії: Закон України від 05.10.2000 № 2017-III [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 7. Про освіту: Закон України від 04.06.91 N 1144-XII ( 1144-12 ) [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 8. Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування на випадок безробіття: Закон України від 02.03.2000 року N 1533 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://glotix.forum-express.com.- Назва з титулу екрану. 9. Про охорону праці: Закон України від 15.05.96 № 196/96 – вр [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://www.osvita.irpin.com. - Назва з титулу екрану. 10. Про Прожитковий мінімум: Закон України із змінами, внесеними згідно із Законами від 25.03.2005 N 2505-IV ( 2505-15 ) [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 11. Про загальнообов’язкове державне соціальне страхування від нещасного випадку на виробництві та професійного захворювання, які спричинили втрату працездатності: Закон України від 23.09.1999 року N 1105-XIV [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 12. Про затвердження Положення про порядок компенсації працівникам втрати частини заробітної плати у зв'язку з порушенням термінів її виплати: Постанова Кабінет Міністрів України від 20.12.97 р. № 1427 [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 13. Про загальнообов'язкове державне пенсійне страхування: Закон України із змінами і доповненнями, внесеними Законом України від 20 листопада 2012 року N 5492-VI [Електронний ресурс]. – Режим доступу: http://zakon2.rada.gov.ua. - Назва з титулу екрану. 14. Базілінська О.Я. Макроекономіка [Электронный ресурс]: навчальний посібник для студентів вищих навчальних закладів / О. Я. Базілінська. - 2-ге вид., випр. - К. : ЦУЛ, 2009. - 442 с. 15. Бондарь А.Ф. Социология: модульный курс: учебное пособие / А.Ф. Бондарь, Н.В. Грабовенко, С.Т. Крикунова. - Луганск : Элтон-2, 2009. - 374 с. 16. Богачев В.И. Становление рыночных отношений в Украине: учебное пособие для студентов и преподавателей экономических специальностей высших учебных заведений / В. И. Богачев. - Луганск : Світлиця, 1994. - 140 с. 17. Гриненко А.М. Тексти лекцій з курсу «Соціальна політика» / Гриненко А.М. — К.: КНЕУ, 2001. — 56 с. 18. Гриненко А. М. Соціальна політика: навч.-метод. посіб. для самост. вивч. дисципліни / Гриненко А. М. — К.: КНЕУ, 2003. — 309 с. 19. Державне регулювання економіки: навчальний посібник / С.М. Чистов, А.Є. Никифоров, Т.Ф. Куценко и др. - 2-ге вид., доопрац. і допов. - К.: КНЕУ, 2005. - 440 с. 20. Заблоцький Б.Ф. Регіональна економіка: навчальний посібник / Б. Ф. Заблоцький. - Львів: Новий Світ-2000, 2008. - 546 с. 21. Коваленко К.В. Соціальна політика: навчально-методичний посібник / К.В. Коваленко. – Луганськ: Елтон - 2, 2012. – 196 с. 22. Кучерявенко І.А. Макроекономіка: практикум: навчальний посібник / І.А. Кучерявенко. - К.: "Вікар", 2003. - 239 с. 23. Предборський, В.А. Економічна теорія: підручник / В.А. Предборський, Б.Б. Гарін, В.Д. Кухаренко. - К. : Кондор, 2007. – 492 с. 24. Лукашевич В.М. Економіка праці та соціально-трудові відносини: навчальний посібник / В.М. Лукашевич. - 3-тє вид., стереотип. - Львів: Новий Світ-2000, 2008. - 248 с. 25. Океанова З.К. Экономическая теория: учебное пособие / З.К. Океанова. - М. : "Вердикт-1М", 2001. - 480 с. 26. Соціологія [Электронный ресурс]: тематична бібліотека електронних видань. - К.: МАУП, 2006.- 102 с. 27. Ткаченко В.Г. Особенности экономической политики государства в Украине в современный период развития экономики: учебно-методическое пособие / В.Г. Ткаченко, В.И. Богачев, С.Л. Катеринец. - 2-е изд., перераб. и доп. - Луганск: Книжковий світ, 2010. - 174 с. 28. Шиян Н.І. Державне регулювання економіки: курс лекцій / Н.І. Шиян; Харківський національний аграрний університет ім. В.В. Докучаєва. - Харків: ХНАУ, 2005. - 374 с. 29. Экономическая политика государства в Украине: учебно-методическое пособие для студентов-магистров / В.Г. Ткаченко, В.И. Богачев, С.Л. Катеринец, Е.В. Коваленко. – Луганск: «Книжковий світ», 2007. – 100 с.
|
|
Последнее изменение этой страницы: 2016-08-11 lectmania.ru. Все права принадлежат авторам данных материалов. В случае нарушения авторского права напишите нам сюда... |