Главная Случайная страница


Категории:

ДомЗдоровьеЗоологияИнформатикаИскусствоИскусствоКомпьютерыКулинарияМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОбразованиеПедагогикаПитомцыПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРазноеРелигияСоциологияСпортСтатистикаТранспортФизикаФилософияФинансыХимияХоббиЭкологияЭкономикаЭлектроника






XII. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ

12.1. По окончании учебной, производственной, преддипломной практики каждый обучающийся составляет отчет с отражением конкретных результатов работы (Приложение № 10) . Содержание отчета согласовывается с непосредственным руководителем практики, утверждается начальником учреждения и сдается курсантом на кафедру. Если какие-либо задания по программе практики не выполнены, обучающийся обязан объяснить причину невыполнения. К отчету прохождения соответствующего вида практики прилагаются план-задание (Приложение № 4), план прохождения практики (Приложения № 5,6,7), дневник прохождения практики (Приложение № 8), копии справок и документов, составленных в ходе практики. Прошедшие преддипломную практику курсанты помимо вышеуказанных документов сдают задание на выполнение дипломной работы (Приложение № 12).

Непосредственный руководитель практики составляет подробный отзыв-характеристику о работе обучающегося с оценкой его деятельности. После утверждения начальником учреждения заверенный гербовой печатью отзыв-характеристика направляется в институт.

Содержание отзыва-характеристики:(приложение № 11):

- качество выполнения программы практики;

- степень подготовленности обучающихся к исполнению должностных обязанностей;

- организаторские способности;

- знание нормативных документов и умение пользоваться ими в работе;

- наличие навыков составления оперативных, служебных документов;

- морально-волевые качества, дисциплинированность, исполнительность;

- общий и культурный уровень развития;

- рекомендации по использованию выпускников на службе.

Приказом по институту назначается комиссия для оценки результатов практики. В их состав включаются руководители практики, представители кафедры, учебного отдела и факультета.

 

Критерии оценки практики:

- качество выполнения курсантами заданий, предусмотренных соответствующим планом практики;

- соответствие представленных отчетных документов требованиям, предъявляемым к их объему и содержанию;

- оценка результатов работы обучающегося непосредственным руководителем практики от учреждения УИС по месту ее прохождения;

- соответствие выполненной работы программе практики;

- качество оформления отчета.

Результаты оценки отражаются в аттестационных документах.

Итоги и меры по дальнейшему совершенствованию учебной, производственной и преддипломной практик обсуждаются на заседаниях кафедр, которые представляют отчет о результатах практик в учебный отдел для подведения итогов и рассмотрения их на Ученом совете института.

12.2. Итоги текущей практики подводятся во время сдачи зачетов и экзаменов по дисциплинам специализации, с обязательным предоставлением дневника текущей практики.

 

 

Приложение № 1

 

 

ДОГОВОР О СОТРУДНИЧЕСТВЕ №____

 

г. N-ск «__»_______201__г.

 

Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «N-ский юридический институт Федеральной службы исполнения наказаний», именуемый в дальнейшем «Институт», в лице начальника генерал-майора внутренней службы Иванова Ивана Ивановича, действующего на основании Устава, с одной стороны, и (Г)УФСИН России
по N-ской области, именуемый в дальнейшем «Территориальный орган», в лице начальника генерал-майора внутренней службы Петрова Петра Петровича, действующего на основании Положения, с другой стороны, заключили настоящий договор о нижеследующем:

 

1. Предмет договора:

Сотрудничество Института и (Г)УФСИН России по N-ской области в области организации образовательного процесса, проведения научно- исследовательских работ, организации и прохождения практики курсантами.

 

2. Территориальный орган обязуется:

Создавать необходимые социально-бытовые условия курсантам для прохождения практики, сотрудникам Института – для прохождения стажировки.

Назначать курсантов на должности младшего и среднего начальствующего состава для прохождения практики.

Организовывать встречу курсантов, прибывающих на практику, распределять и направлять по учреждениям Территориального органа, в которых осуществляется практика.

Организовывать систематический контроль за прохождением практики курсантами. Обо всех случаях нарушения служебной дисциплины сообщать в Институт.

Обеспечивать курсантов необходимыми материалами и специальной техникой для прохождения практики.

Обеспечивать проведение стажировки сотрудниками Института на базе подразделений Территориального органа.

Подготавливать и подавать заявки на проведение научных исследований по проблемам деятельности уголовно-исполнительной системы.

Оказывать содействие сотрудникам Института при проведении научных исследований по проблемам деятельности УИС и по их внедрению в практическую деятельность (Г)УФСИН России по N-ской области.

Рецензировать сборники, методические материалы, пособия, научные исследования, написанные сотрудниками Института.

Рекомендовать к назначению на должности профессорско-преподавательского состава Института сотрудников, имеющих опыт практической работы в учреждениях уголовно-исполнительной системы на должностях руководителей и ведущих специалистов.

 

3. Институт обязуется:

Организовывать и проводить на базе Института учебно-методические сборы с начальниками учреждений и их заместителями с целью повышения профессионального уровня и обмена опытом.

Проводить научные исследования по заявкам Территориального органа по проблемам деятельности УИС.

Предоставлять научно-методические материалы по запросу Территориального органа.

Проводить совместно с сотрудниками Территориального органа семинары, круглые столы и тренинги на базе Института.

Оказывать методическую помощь сотрудникам Территориального органа в разработке и внедрении в практику современных форм, методов и приемов обучения персонала и по обеспечению деятельности подразделений УИС.

Приглашать сотрудников Территориального органа к участию в совместной разработке и публикации сборников, пособий, научно- методических материалов.

Рецензировать сборники, методические материалы, пособия, написанные сотрудниками учебного центра Территориального органа.

Предоставлять Территориальному органу список курсантов и слушателей, направляемых на практику.

Доводить до курсантов и слушателей правила соблюдения служебной дисциплины и внутреннего распорядка Территориального органа.

Оказывать руководителям практики методическую помощь в организации и проведении практики курсантов и слушателей.

 

4. Заключительные положения:

Договор может быть продлен, дополнен и изменен, а также расторгнут по соглашению сторон.

Договор заключается в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из сторон.

Стороны договариваются о том, что оказание всех видов услуг по настоящему Договору производится на безвозмездной основе.

 

5. Настоящий Договор вступает в силу после его подписания обеими сторонами и действует до 31 декабря 2017 года.

 

6. Юридические адреса сторон:

Институт – ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России,

123456, г. N-ск, ул. Энская 12.

Территориальный орган – (Г)УФСИН России по N-ской области,

123456, г. N-ск, ул. Венская 14.

 

 

М.П. М.П.

 

Институт Территориальный орган

 

Начальник Начальник

 

генерал-майор внутренней службы генерал-майор внутренней службы

 

И.И. Иванов П.П. Петров

 

 


Приложение № 2

 

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ N-СКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ (ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН РОССИИ)

(ГЛАВНОЕ) УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ПО N-СКОЙ ОБЛАСТИ

 

 

ПРИКАЗ

N-ск

 

«____» ____________2015 г. № ____/_____

 

О закреплении базовых практических площадок для проведения практического обучения курсантов, слушателей и студентов ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России в учреждениях (Г)УФСИН России
по N-ской области

 

В соответствии с Распоряжением ФСИН России от 09 ноября 2010 г.
№ 253-р «О закреплении за образовательными учреждениями Федеральной службы исполнения наказаний территориальных органов Федеральной службы исполнения наказаний» (с изменениями от 16 апреля 2012 г. № 306-р), Методическими рекомендациями по организации и проведению практики курсантов и слушателей образовательных учреждений Федеральной службы исполнения наказаний, доведенными письмом Управления кадров ФСИН России от 17 января 2011 г. № 7/7-4, в рамках практико-ориентированного обучения приказываем:

1. Закрепить базовыми практическими площадками (далее – учреждение) для проведения практического обучения курсантов, слушателей и студентов ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России следующие учреждения ГУ ФСИН России по N-ской области:

ФКУ ЛИУ-4 (Г)УФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Шувалов И.М.);

ФКУ ИК-5 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Никулин В.Ю.);

ФКУ ИК-6 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Воякин К.В.;

ФКУ ИК-15 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Лексин А.Ф.);

ФКУ КП-27 ГУФСИН России по N-ской области (капитан внутренней службы Алексеев В.А.);

ФКУ СИЗО-1 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Абдрахимов К.М.);

филиалы по Промышленному и Кировскому р-нам г. Энска ФКУ УИИ (Г)УФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Киселев С.Е).

2. Начальнику кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.), начальникам учреждений согласовать список лиц, ответственных за осуществление взаимодействия института с учреждениями с целью обмена опытом, совершенствования подготовки обучающихся, оказания практической помощи при решении оперативно-служебных задач, обеспечения необходимых условий при выполнении обучающимися учебных программ.

3. Начальнику юридического факультета (Федотов А.В.), начальнику учебного отдела (Зимина Е.А.), начальникам кафедр института в части их касающейся:

обеспечивать взаимодействие с (Г)УФСИН России по N-ской области, руководством учреждений по вопросам проведения практического обучения;

своевременно предоставлять учреждениям график выездов обучающихся на практические занятия согласно расписанию учебных занятий;

оказывать методическую помощь личному составу, убывающему на практику в учреждения;

организовать проведение инструктажа личного состава учебных групп и руководителей практики перед убытием в учреждения;

4. Ответственность за безопасность обучающихся во время пребывания в учреждениях и выполнения учебных программ возложить на ответственных руководителей практики от института и руководителей учреждений.

5. Начальнику автослужбы (Савинов А.Н.) выделять автотранспорт для доставки личного состава в учреждения согласно графику выездов по согласованию с руководителями практики от института.

6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника института по учебной работе полковника внутренней службы Вележева С.И. и заместителя начальника (Г)УФСИН России по N-ской области полковника внутренней службы Дмитриева Д.Д.

 

Начальник института генерал-майор внутренней службы   _______________И И. Иванов Начальник (Г)УФСИН России по N-ской области генерал-майор внутренней службы _______________П. П. Петров

 


Приложение № 3

 

 

ФЕДЕРАЛЬНАЯ СЛУЖБА ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЯ (ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН РОССИИ)ФЕДЕРАЛЬНОЕ КАЗЕННОЕ ОБРАЗОВАТЕЛЬНОЕ УЧРЕЖДЕНИЕ ВЫСШЕГО ПРОФЕССИОНАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ N-СКИЙ ЮРИДИЧЕСКИЙ ИНСТИТУТ

(ГЛАВНОЕ) УПРАВЛЕНИЕ ФЕДЕРАЛЬНОЙ СЛУЖБЫ ИСПОЛНЕНИЯ НАКАЗАНИЙ ПО N-СКОЙ ОБЛАСТИ

 

 

ПРИКАЗ

N-ск

 

«____» ____________201_г. № ____/_____

 

Об организации непрерывного практического обучения курсантами
ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России в учреждениях (Г)УФСИН России
по N-ской области

 

В соответствии с договором о сотрудничестве института и (Г)УФСИН России по N-ской области от 23.06.2012 № 251, совместным приказом от 19.07.2012 № 316/281 «О закреплении базовых практических площадок для проведения практического обучения курсантов, слушателей и студентов ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России в учреждениях (Г)УФСИН России по N-ской области», приказом начальника ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России от 23.01.2012 № 26 «Об утверждении положения об организации практического обучения курсантов и слушателей в учреждениях исполнения наказаний», в целях обеспечения непрерывности и последовательности овладения профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника п р и к а з ы в а е м:

1. Начальнику кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.), начальникам учреждений, являющихся базовыми практическими площадками согласовать вопрос о включении курсантов в ведомость надзора в качестве приданных сил, для выполнения служебных обязанностей в должностях младшего и среднего начальствующего состава УИС.

2. Заместителю начальника юридического факультета (Вдовин С.А.) обеспечить наличие личного состава на разводах, проводимых в учреждениях (Г)УФСИН России по N-ской области, согласно утвержденным графикам.

3. Начальнику кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.) организовать проведение инструктажа личного состава перед убытием на практическое обучение.

4. Начальникам курсов обеспечить снятие личного состава, убывающих на практическое обучение с котлового довольствия.

5. Организацию практического обучения, контроль за её ходом и результатами прохождения возложить на учебный отдел (Теняева А.Р.), и начальника кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.).

6. Ответственность за безопасность обучающихся во время нахождения в исправительных учреждениях возложить на начальников отделов безопасности (режима) и оперативных дежурных подразделений (Г)УФСИН России по N-ской области.

7. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника института по учебной работе полковника внутренней службы Вележева С.И. и заместителя начальника (Г)УФСИН России по N-ской области полковника внутренней службы Дорош В.М.

 

Начальник института Начальник (Г)УФСИН России

генерал-майор внутренней службы по N-ской области

полковник внутренней службы

___________________И. И. Иванов __________________П. П. Петров

 

 

Приложение № 4

 

УТВЕРЖДАЮ

Начальник кафедры

режима и охраны в УИС

полковник внутренней службы

_________________П.П. Панин

«____» _________________ 2015 г.

План-задание

 

Курсанту __ курса ___ взвода, _________________________________________

Ф.И.О.

за время прохождения ______________________ практики в учреждении
с «___» ________ 20__ г. по «____» _______ 20__ г.

 

Изучить:
 
 
 
 
Ознакомиться:
 
 
 
 
Принять участие:
 
 
 
 

 

Ежедневно вести дневник практики.

 

Подпись курсанта: _______________________________________/Ф И О/

 

Подпись непосредственного руководителя практики: _________/Ф И О/


Приложение № 5

 

УТВЕРЖДАЮ

Начальник ФКУ КП-15 УФСИН России по

Оренбургской области

майору внутренней службы

______________Е.Ф. Шнайдеру

«____» ______________201__г.

(М П)

 

(ПРИМЕРНЫЙ)

ПЛАН

ПРОХОЖДЕНИЯ

Последнее изменение этой страницы: 2016-06-09

lectmania.ru. Все права принадлежат авторам данных материалов. В случае нарушения авторского права напишите нам сюда...