Категории: ДомЗдоровьеЗоологияИнформатикаИскусствоИскусствоКомпьютерыКулинарияМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОбразованиеПедагогикаПитомцыПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРазноеРелигияСоциологияСпортСтатистикаТранспортФизикаФилософияФинансыХимияХоббиЭкологияЭкономикаЭлектроника |
XII. ПОДВЕДЕНИЕ ИТОГОВ ПРОВЕДЕНИЯ ПРАКТИКИ12.1. По окончании учебной, производственной, преддипломной практики каждый обучающийся составляет отчет с отражением конкретных результатов работы (Приложение № 10) . Содержание отчета согласовывается с непосредственным руководителем практики, утверждается начальником учреждения и сдается курсантом на кафедру. Если какие-либо задания по программе практики не выполнены, обучающийся обязан объяснить причину невыполнения. К отчету прохождения соответствующего вида практики прилагаются план-задание (Приложение № 4), план прохождения практики (Приложения № 5,6,7), дневник прохождения практики (Приложение № 8), копии справок и документов, составленных в ходе практики. Прошедшие преддипломную практику курсанты помимо вышеуказанных документов сдают задание на выполнение дипломной работы (Приложение № 12). Непосредственный руководитель практики составляет подробный отзыв-характеристику о работе обучающегося с оценкой его деятельности. После утверждения начальником учреждения заверенный гербовой печатью отзыв-характеристика направляется в институт. Содержание отзыва-характеристики:(приложение № 11): - качество выполнения программы практики; - степень подготовленности обучающихся к исполнению должностных обязанностей; - организаторские способности; - знание нормативных документов и умение пользоваться ими в работе; - наличие навыков составления оперативных, служебных документов; - морально-волевые качества, дисциплинированность, исполнительность; - общий и культурный уровень развития; - рекомендации по использованию выпускников на службе. Приказом по институту назначается комиссия для оценки результатов практики. В их состав включаются руководители практики, представители кафедры, учебного отдела и факультета.
Критерии оценки практики: - качество выполнения курсантами заданий, предусмотренных соответствующим планом практики; - соответствие представленных отчетных документов требованиям, предъявляемым к их объему и содержанию; - оценка результатов работы обучающегося непосредственным руководителем практики от учреждения УИС по месту ее прохождения; - соответствие выполненной работы программе практики; - качество оформления отчета. Результаты оценки отражаются в аттестационных документах. Итоги и меры по дальнейшему совершенствованию учебной, производственной и преддипломной практик обсуждаются на заседаниях кафедр, которые представляют отчет о результатах практик в учебный отдел для подведения итогов и рассмотрения их на Ученом совете института. 12.2. Итоги текущей практики подводятся во время сдачи зачетов и экзаменов по дисциплинам специализации, с обязательным предоставлением дневника текущей практики.
Приложение № 1
ДОГОВОР О СОТРУДНИЧЕСТВЕ №____
г. N-ск «__»_______201__г.
Федеральное казенное образовательное учреждение высшего профессионального образования «N-ский юридический институт Федеральной службы исполнения наказаний», именуемый в дальнейшем «Институт», в лице начальника генерал-майора внутренней службы Иванова Ивана Ивановича, действующего на основании Устава, с одной стороны, и (Г)УФСИН России
1. Предмет договора: Сотрудничество Института и (Г)УФСИН России по N-ской области в области организации образовательного процесса, проведения научно- исследовательских работ, организации и прохождения практики курсантами.
2. Территориальный орган обязуется: Создавать необходимые социально-бытовые условия курсантам для прохождения практики, сотрудникам Института – для прохождения стажировки. Назначать курсантов на должности младшего и среднего начальствующего состава для прохождения практики. Организовывать встречу курсантов, прибывающих на практику, распределять и направлять по учреждениям Территориального органа, в которых осуществляется практика. Организовывать систематический контроль за прохождением практики курсантами. Обо всех случаях нарушения служебной дисциплины сообщать в Институт. Обеспечивать курсантов необходимыми материалами и специальной техникой для прохождения практики. Обеспечивать проведение стажировки сотрудниками Института на базе подразделений Территориального органа. Подготавливать и подавать заявки на проведение научных исследований по проблемам деятельности уголовно-исполнительной системы. Оказывать содействие сотрудникам Института при проведении научных исследований по проблемам деятельности УИС и по их внедрению в практическую деятельность (Г)УФСИН России по N-ской области. Рецензировать сборники, методические материалы, пособия, научные исследования, написанные сотрудниками Института. Рекомендовать к назначению на должности профессорско-преподавательского состава Института сотрудников, имеющих опыт практической работы в учреждениях уголовно-исполнительной системы на должностях руководителей и ведущих специалистов.
3. Институт обязуется: Организовывать и проводить на базе Института учебно-методические сборы с начальниками учреждений и их заместителями с целью повышения профессионального уровня и обмена опытом. Проводить научные исследования по заявкам Территориального органа по проблемам деятельности УИС. Предоставлять научно-методические материалы по запросу Территориального органа. Проводить совместно с сотрудниками Территориального органа семинары, круглые столы и тренинги на базе Института. Оказывать методическую помощь сотрудникам Территориального органа в разработке и внедрении в практику современных форм, методов и приемов обучения персонала и по обеспечению деятельности подразделений УИС. Приглашать сотрудников Территориального органа к участию в совместной разработке и публикации сборников, пособий, научно- методических материалов. Рецензировать сборники, методические материалы, пособия, написанные сотрудниками учебного центра Территориального органа. Предоставлять Территориальному органу список курсантов и слушателей, направляемых на практику. Доводить до курсантов и слушателей правила соблюдения служебной дисциплины и внутреннего распорядка Территориального органа. Оказывать руководителям практики методическую помощь в организации и проведении практики курсантов и слушателей.
4. Заключительные положения: Договор может быть продлен, дополнен и изменен, а также расторгнут по соглашению сторон. Договор заключается в двух экземплярах, имеющих равную юридическую силу, по одному для каждой из сторон. Стороны договариваются о том, что оказание всех видов услуг по настоящему Договору производится на безвозмездной основе.
5. Настоящий Договор вступает в силу после его подписания обеими сторонами и действует до 31 декабря 2017 года.
6. Юридические адреса сторон: Институт – ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России, 123456, г. N-ск, ул. Энская 12. Территориальный орган – (Г)УФСИН России по N-ской области, 123456, г. N-ск, ул. Венская 14.
М.П. М.П.
Институт Территориальный орган
Начальник Начальник
генерал-майор внутренней службы генерал-майор внутренней службы
И.И. Иванов П.П. Петров
Приложение № 2
ПРИКАЗ N-ск
«____» ____________2015 г. № ____/_____
О закреплении базовых практических площадок для проведения практического обучения курсантов, слушателей и студентов ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России в учреждениях (Г)УФСИН России
В соответствии с Распоряжением ФСИН России от 09 ноября 2010 г. 1. Закрепить базовыми практическими площадками (далее – учреждение) для проведения практического обучения курсантов, слушателей и студентов ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России следующие учреждения ГУ ФСИН России по N-ской области: ФКУ ЛИУ-4 (Г)УФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Шувалов И.М.); ФКУ ИК-5 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Никулин В.Ю.); ФКУ ИК-6 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Воякин К.В.; ФКУ ИК-15 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Лексин А.Ф.); ФКУ КП-27 ГУФСИН России по N-ской области (капитан внутренней службы Алексеев В.А.); ФКУ СИЗО-1 ГУФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Абдрахимов К.М.); филиалы по Промышленному и Кировскому р-нам г. Энска ФКУ УИИ (Г)УФСИН России по N-ской области (полковник внутренней службы Киселев С.Е). 2. Начальнику кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.), начальникам учреждений согласовать список лиц, ответственных за осуществление взаимодействия института с учреждениями с целью обмена опытом, совершенствования подготовки обучающихся, оказания практической помощи при решении оперативно-служебных задач, обеспечения необходимых условий при выполнении обучающимися учебных программ. 3. Начальнику юридического факультета (Федотов А.В.), начальнику учебного отдела (Зимина Е.А.), начальникам кафедр института в части их касающейся: обеспечивать взаимодействие с (Г)УФСИН России по N-ской области, руководством учреждений по вопросам проведения практического обучения; своевременно предоставлять учреждениям график выездов обучающихся на практические занятия согласно расписанию учебных занятий; оказывать методическую помощь личному составу, убывающему на практику в учреждения; организовать проведение инструктажа личного состава учебных групп и руководителей практики перед убытием в учреждения; 4. Ответственность за безопасность обучающихся во время пребывания в учреждениях и выполнения учебных программ возложить на ответственных руководителей практики от института и руководителей учреждений. 5. Начальнику автослужбы (Савинов А.Н.) выделять автотранспорт для доставки личного состава в учреждения согласно графику выездов по согласованию с руководителями практики от института. 6. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника института по учебной работе полковника внутренней службы Вележева С.И. и заместителя начальника (Г)УФСИН России по N-ской области полковника внутренней службы Дмитриева Д.Д.
Приложение № 3
ПРИКАЗ N-ск
«____» ____________201_г. № ____/_____
Об организации непрерывного практического обучения курсантами
В соответствии с договором о сотрудничестве института и (Г)УФСИН России по N-ской области от 23.06.2012 № 251, совместным приказом от 19.07.2012 № 316/281 «О закреплении базовых практических площадок для проведения практического обучения курсантов, слушателей и студентов ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России в учреждениях (Г)УФСИН России по N-ской области», приказом начальника ФКОУ ВПО NЮИ ФСИН России от 23.01.2012 № 26 «Об утверждении положения об организации практического обучения курсантов и слушателей в учреждениях исполнения наказаний», в целях обеспечения непрерывности и последовательности овладения профессиональной деятельностью в соответствии с требованиями к уровню подготовки выпускника п р и к а з ы в а е м: 1. Начальнику кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.), начальникам учреждений, являющихся базовыми практическими площадками согласовать вопрос о включении курсантов в ведомость надзора в качестве приданных сил, для выполнения служебных обязанностей в должностях младшего и среднего начальствующего состава УИС. 2. Заместителю начальника юридического факультета (Вдовин С.А.) обеспечить наличие личного состава на разводах, проводимых в учреждениях (Г)УФСИН России по N-ской области, согласно утвержденным графикам. 3. Начальнику кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.) организовать проведение инструктажа личного состава перед убытием на практическое обучение. 4. Начальникам курсов обеспечить снятие личного состава, убывающих на практическое обучение с котлового довольствия. 5. Организацию практического обучения, контроль за её ходом и результатами прохождения возложить на учебный отдел (Теняева А.Р.), и начальника кафедры режима и охраны в УИС (Мишустин С.П.). 6. Ответственность за безопасность обучающихся во время нахождения в исправительных учреждениях возложить на начальников отделов безопасности (режима) и оперативных дежурных подразделений (Г)УФСИН России по N-ской области. 7. Контроль за исполнением настоящего приказа возложить на заместителя начальника института по учебной работе полковника внутренней службы Вележева С.И. и заместителя начальника (Г)УФСИН России по N-ской области полковника внутренней службы Дорош В.М.
Начальник института Начальник (Г)УФСИН России генерал-майор внутренней службы по N-ской области полковник внутренней службы ___________________И. И. Иванов __________________П. П. Петров
Приложение № 4
УТВЕРЖДАЮ Начальник кафедры режима и охраны в УИС полковник внутренней службы _________________П.П. Панин «____» _________________ 2015 г. План-задание
Курсанту __ курса ___ взвода, _________________________________________ Ф.И.О. за время прохождения ______________________ практики в учреждении
Ежедневно вести дневник практики.
Подпись курсанта: _______________________________________/Ф И О/
Подпись непосредственного руководителя практики: _________/Ф И О/ Приложение № 5
УТВЕРЖДАЮ Начальник ФКУ КП-15 УФСИН России по Оренбургской области майору внутренней службы ______________Е.Ф. Шнайдеру «____» ______________201__г. (М П)
(ПРИМЕРНЫЙ) ПЛАН ПРОХОЖДЕНИЯ |
||||||||||||||||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-06-09 lectmania.ru. Все права принадлежат авторам данных материалов. В случае нарушения авторского права напишите нам сюда... |