Главная Случайная страница


Категории:

ДомЗдоровьеЗоологияИнформатикаИскусствоИскусствоКомпьютерыКулинарияМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОбразованиеПедагогикаПитомцыПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРазноеРелигияСоциологияСпортСтатистикаТранспортФизикаФилософияФинансыХимияХоббиЭкологияЭкономикаЭлектроника






Общие разделы положений о подразделениях

Предприятия и должностных инструкций

Отдельные позиции положений являются общими для деятельности всех структурных подразделений. Во избежание повторения они не отражаются в приводимых ниже положениях, а выведены в данный раздел и являются обязательными для исполнения всеми подразделениями, руководителями, специалистами и служащими.

В разделе «Общие положения» такими позициями являются:

- самостоятельное подразделение возглавляется начальником и подчиняется одному из руководящих работников предприятия. Внутренние звенья (лаборатории, бюро), входящие в состав подразделения, также возглавляются начальниками, которые подчинены руководителям соответствующих отделов. Группы, входящие в бюро, лаборатории, возглавляются специалистами соответствующей квалификации;

- назначение или освобождение от должности специалистов и служащих производится приказом руководителя предприятия по представлению соответствующих руководящих работников предприятия при обязательном согласовании с советом трудового коллектива и общественными организациями предприятия;

- должности руководителей подразделений, специалистов, как правило, могут занимать лица, имеющие соответствующее высшее образование и производственный стаж работы. Должность техников всех специальностей могут занимать лица, имеющие соответствующее среднее специальное образование. Назначаемые лица должны обладать в полном объеме знанием вопросов, которыми им предстоит заниматься, обладать соответствующими деловыми и политическими качествами, уметь быть требовательными к себе и подчиненным, принципиальными и добросовестными; руководители, специалисты и служащие в своей работе руководствуются законодательными актами РФ, опубликованными постановлениям и распоряжениями, а также приказами и распоряжениями, указаниями и правилами соответствующих вышестоящих организаций, стандартами, техническими условиями, ГОСТами и другими документами по качеству, утвержденными Главной инспекцией по качеству продукции; передовыми достижениями науки и техники; приказами и распоряжениями руководителя предприятия или отдела, а также положением об отделе и должностными инструкциями;

- руководители подразделений проводят регулярный инструктаж по применению правил техники безопасности, пожарной безопасности.

В разделе «Структура»:

- структура и штаты подразделений разрабатываются отделами труда и заработной платы на основе типовых структур и схем должностных окладов и утверждаются руководителем предприятия.

В разделе «Функции» общими позициями являются:

- участие в разработке стандартов предприятия;

- разработка и внедрение мероприятий по научной организации труда и управления;

- участие в разработке плана научно-технического развития и совершенствования организации производства по направлениям деятельности подразделения;

- участие в разработке плана социального развития коллектива предприятия по направлениям деятельности предприятия;

- организация повышения квалификации работников подразделения;

- обеспечение производственной эстетики.

В разделе «Права» начальник отдела имеет право:

- участвовать в установленном порядке в приеме и увольнении работников подразделения;

- представлять самостоятельно отдел или лабораторию в вышестоящих организациях по соответствующим вопросам по доверенности руководителя предприятия;

- вести переписку по вопросам деятельности подразделения;

- получать в установленном порядке от других подразделений предприятия необходимую для работы информацию;

- подбирать в установленном порядке и осуществлять расстановку и перемещение работников подразделения по согласованию с руководством предприятия;

- распределять работу между внутренними структурными звеньями подразделения;

- представлять сотрудников подразделения к премированию и другим видам поощрения, а также вносить предложения о привлечении их к дисциплинарной или другой ответственности в пределах правил внутреннего распорядка вносить предложения по изменению структуры и штатов подразделения.

В разделе «Ответственность» начальник отдела несет ответственность за:

- выполнение задач и функций, возложенных на данное подразделение;

- нарушение действующего законодательства;

- достоверность отчетных данных, сведений и других материалов, подготавливаемых в подразделении;

- рациональную расстановку, правильное использование работников подразделения, организацию повышения их деловой квалификации;

- организацию социалистического соревнования и политико-воспитательной работы в подразделении;

- соблюдение правил производственной и трудовой дисциплины в подразделении;

- соблюдение правил техники безопасности и противопожарных мероприятий в подразделении.


БИБЛИОГРАФИЧЕСКИЙ СПИСОК

1. Баринов В.А. Организационное проектирование [Текст]: учебник / В.А. Баринов. - М.: ИНФРА-М, 2010. - 384 с. - (Учебники для программы МВА). ISBN 978-5-16-002430-1.

2. Беляев А.А. Системология организации [Текст]: учебник / А.А. Беляев, Э.М. Коротков. - М.: ИНФРА – М, 2000. – 182 с.

3. Волкова К.А. Структура производственного объединения, положения об отделах и службах, должностные инструкции [Текст]: справ. пособие / К.А. Волкова, Ф.К. Казакова, А.С. Симонов. – М.: Экономика, 2007. - 318 с.

4. Должностные инструкции [Текст] / Редактор-составитель Н.Р. Усманова. – М.: «Издательство ПРИОР», 2002. – 128 с. ISBN 5-7990-0441-8.

5. Егорова Т.А. Организация производства на предприятиях машиностроения [Текст] / Т.А. Егорова. – СПб.: Питер, 2004. – 304 с.

6. Реструктуризация предприятий и компаний [Текст] / И.И. Мазур, В.Д. Шапиро и др. – М.: Высш. шк., 2000. – 587 с.

7. Лапыгин Ю.Н. Теория организации [Текст]: учеб. пособие / Ю.Н. Лапыгин. – М.: ИНФРА-М, 2007. - 311 с.

8. Организация производства и управление предприятием [Текст]: учебник / О.Г. Туровец, М.И. Бухалков, В.Б. Родионов, и др.; под ред. О.Г. Туровца. – М.: инфра-м, 2002. – 528 с.

9. Петров В.Н. Организационное проектирование цеха [Текст]: учеб. пособие / В.Н. Петров, В.В. Кобзев. – Барнаул: Изд-во Алт. ГТУ , 1995. – 180 с.

10. Проектирование предприятий молочной отрасли с основами строительства [Текст] / Л.В. Голубева и др., – СПб.: Гиорд, 2006. – 288 с.: ил. ISBN 5-98879-034-8.

11. Проектирование предприятий мясной отрасли с основами САПР / Л.В. Антипова, Н.М. Ильина, Г.П. Казюлин и др. – М.: КолосС, 2003. – 320 с.: ил. ISBN 5-9532-0045-5.

12. Проектирование предприятий мясной промышленности. Технико-экономическое обоснование и методика проектирования. Справочник – М.: Пищевая промышленность, 1978. – 272 с.

13. Смирнов Э.А. Теория организации [Текст]: учеб. пособие / Э.А. Смирнов. – М.: ИНФРА-М, 2002. - 248 с.

14. Смолкин А.М. Менеджмент: Основы организации [Текст]: учебник / А.М. Смолкин. – М.: ИНФРА – М, 2001. – 248 с.

15. Соловьев В.С. Организационное проектирование систем управления [Текст]: учеб. пособие / В.С. Соловьев. – М.: ИНФРА – М, 2002. – 136 с.

16. Теория организации [Текст]: учебник для вузов. / Г.Р. Латфулин, А.В. Райченко. - СПб.: Питер, 2003. - 400 с.

17. Фатхутдинов Р.А. Организация производства [Текст]: учебник / Р.А. Фатхутдинов. - М.: ИНФРА-М, 2002. - 672 с.

Последнее изменение этой страницы: 2016-07-22

lectmania.ru. Все права принадлежат авторам данных материалов. В случае нарушения авторского права напишите нам сюда...