Категории: ДомЗдоровьеЗоологияИнформатикаИскусствоИскусствоКомпьютерыКулинарияМаркетингМатематикаМедицинаМенеджментОбразованиеПедагогикаПитомцыПрограммированиеПроизводствоПромышленностьПсихологияРазноеРелигияСоциологияСпортСтатистикаТранспортФизикаФилософияФинансыХимияХоббиЭкологияЭкономикаЭлектроника |
Поздравление (на странице подготовить текст поздравления с рисунком, используя объекты WordArt и буквицу)Поздравление с Новым годом! 1. Текст 2. Произвольный рисунок на новогоднюю тему 3. Специальные эффекты (объекты WordArt ),буквица
Страница 2 2. Новогодний вечер ( текст приглашения на вечер с планом подхода к зданию, где будет проходить, и таблицей билетов)
Тема: Приглашение на Новогодний вечер
1. Текст 2. План здания, где будет проводиться вечер 3. Таблица Билеты
Страница 3 Формулы (подготовить формулы с помощью Microsoft Equation ) Страница 4 Основные понятия MS Word
Описать следующее понятие MS Word – Колонтитулы В текст описания вставить поясняющие иллюстрации Страница 5 Оглавление
Итоговый MS Word документ должен содержать 5 страниц с нумерацией и колонтитулами. (НИУ МЭИ, Москва, N страницы) – верхний колонтитул 2016 г. –нижний колонтитул На шестой последней странице документа необходимо создать оглавление с названиями всех 5 заданий. Задание 2 Получите Excel таблицу, содержащую календарь рабочего времени текущего квартала и суммарного объема рабочих часов в месяце. При условии, что рабочий день- 8 часов, а нерабочий -0. Рекомендации.
При построении таблицы использовать: · операцию копирования элементов списка для задания месяцев · копирование рабочих часов понедельно · числовые ряды для задания чисел месяцев · центровку заголовка таблицы Пример таблицы в приложении 1.
Задание 3 Получите таблицу расчета заработной платы (зарплатную ведомость) Вид таблицы приведен в приложении 2. При формировании таблицы использовать минимальный размер оплаты труда (МОТ) равный 600 рублей поместить в отдельную ячейку и использовать при этом с абсолютным адресом. Расчетные формулы: Оклад= МОТ* Коэфф. ЕТС Премия=0,9* Оклад Подоходный налог= 0,12 * (оклад + премия) Аванс= 0,4* Оклад Пенсионный фонд= 0,01 * (оклад + премия) К выдаче = (оклад + премия) - ( аванс + пенсионный фонд + подоходный налог) Рекомендации: 1. Расчеты по формулам производятся для 1 человека в списке. Данные для остальных получаются путем копирования содержимого ячеек. 2. В формулах использовать абсолютный адрес, содержащий значение МОТ (600) 3. Итоговые значения получать с помощью автосуммирования.
Задание 4 Получите таблицу для зачисления в институт по результатам сдачи экзаменов. Вид таблицы представлен в приложении 3. Рекомендации: 1. В графе сумма баллов вычисляется сумма баллов с помощью автосуммирования. 2. Проходной балл вносится в отдельную ячейку. 3. В графе " Признак зачисления " вносится " зачислен ", если сумма баллов больше или равна проходному баллу и " не зачислен " - в противном случае. 4. Для задания признака зачисления используйте логическую функцию " ЕСЛИ "
Задание 5 Создать на листе 1 (1 квартал), листе 2 (2 квартал) и листе 3 (полугодие) таблицы затрат по договору за 1,2 кварталы и полугодие соответственно. Образцы таблиц приведены в приложении 4. Рекомендации: 1. Данные по строкам " заработная плата " и " оборудование " выбираются произвольно. 2. Накладные расходы считать равными 20 % от ФЗП. 3. Для подсчета итогов использовать автосуммирование. 4. Для копирования данных на 3-ий лист использовать команду Специальная вставка/Данные
Задание 6 Найдите точку безубыточности (когда суммарные затраты на производство продукции полученной выручке от реализации). Исходные данные для расчета:
Для расчета используйте табличный метод, графический и аналитический (с помощью функции ОКРВВЕРХ). Пример расчета приведен в Приложении 5.
Задание 7 Используя меню Данные/” Анализ что-если” рассчитайте прибыль от реализации партии перчаток (300 пар). Исходные данные для расчета приведены ниже. В Приложении 6 дан итоговый вид таблицы.
Задание 8. |
||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||||
Последнее изменение этой страницы: 2016-07-22 lectmania.ru. Все права принадлежат авторам данных материалов. В случае нарушения авторского права напишите нам сюда... |